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关于开展2023-2024 学年本科人才培养质量考核工作的通知

来源:    作者:    发布日期:2024-07-03     浏览次数:

     

各学院(部):

为全面掌握各学院(部)在创建一流大学、一流本科中取得的成效,突出办学绩效和质量导向,学校决定开展2023-2024 学年本科人才培养质量考核,现就有关事宜通知如下:

一、考核对象与考核时间范围

考核对象:承担本科教学工作任务的学院(部)。

考核时间范围:2023-2024 学年

二、考核内容

1.人才培养

根据考核指标体系,对各学院(部)2023-2024 学年教学运行质量、教学改革与建设成效、培养质量等方面进行量化打分,由教务处组织相关单位完成。

2.特色创新工作

各学院(部)围绕学校学年内教学重点工作,对取得的具有创新性和鲜明特色的“得意之作”进行总结、汇报,由专家组打分评价。

3.本科教学管理先进个人

每个学院(部)推荐1 名本科教学管理岗工作人员,相关处室推荐2-3 名教学管理岗工作人员参加“本科教学管理先进个人”评选。主要对推荐人所承担和完成的工作任务及其成效进行评价。推荐人须填写《教学管理先进个人推荐表》(见附件1)。

三、考核方法

本科人才培养质量考核实行百分制。考核结果由教学质量和特色创新考核成绩组成,所占权重分别为70%和30%。

四、奖励

1.总分排前五名的,获“本科教学工作先进集体”称号。

2.特色工作排前五名的,获“本科教学工作特色奖”。

以上奖励不重复。

五、工作要求

1.各学院(部)均须参加本科人才培养质量考核。

2.各学院(部)须提交2023-2024 学年本科教学工作总结,应涵盖任务完成情况、取得的标志性成果、特色与创新等(模板见附件2)。

3.特色创新工作考核采取多媒体汇报。汇报要简明扼要、突出重点,每个单位汇报时间不超过6 分钟。

4.请各学院(部)于7 月12 日前将签字审核后的工作总结、先进个人推荐表(各一式一份)报教务处教学质量科,同时将电子版及PPT 发送至jxk2488@163.com。

5.会议初步安排在夏季学期第3 周进行,具体时间地点另行通知,请各学院(部)提前做好准备。


联系人:张怡惠    张  永

联系电话:87092244 87092488


附件:1.太阳集团城官网1407教学管理先进个人推荐表

          2.2023-2024 学年本科教学工作总结(模板)

                                                                                                                                                                                教务处

                                                                                                                                                                         2024 年7 月3 日

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